InfluStance
#반도체강관우 강세

삼성전자 PER 4.3배, 반도체 주도주 다시 올까? — 강관우

강관우강세

2026.10.25 · 영상 18분 · 정리 10.25

부읽남TV 채널 사진

부읽남TV 영상에서 강관우가 한 말을 정리했어요비공식 정리 · 채널과 무관출처 인플루스탠스(influstance.co.kr) · 채널 정보: https://influstance.co.kr/channels/buiknam/

한 줄 결론강관우 · 강세

강관우는 삼성전자 PER 4.3배 저점에서 반도체 주도주가 다시 오른다고 봤어요.

말한 사람의 견해를 옮긴 것이에요 · 투자 의견 아님

군중이 빠져나간 지금은 파티장이 텅 비어 있고, PBR·ROE 기준으로 저평가 구간이라고 했어요.

원본 영상 조회 17.2만 · 좋아요 755 · 댓글 55 (10/26 기준)

삼성전자 PER 4.3배, PBR은 ROE와 함께 봐야 해요

변동성이 심할 때 PER*의 신뢰도는 낮아진다고 했어요 10:27. 강관우는 PBR을 볼 때 항상 ROE*와 견줘야 하고, 피크를 보고 얘기한게 아니고 내려왔을 때 적정한에 유지 가능한 그 ROE를 보고 우리가 결정을 해야 된다고 했어요 11:29. 고점 ROE가 아니라 정상화 뒤 지속 가능한 ROE를 기준으로 적정 PBR을 산정해야 한다는 거예요.

*PER: 회사의 주가를 주당순이익(EPS)으로 나눈 수치.

*ROE: 주주가 투자한 자본으로 회사가 1년 동안 얼마나 많은 이익을 창출했는지 나타내는 수치입니다.

소부장은 삼성전자·하이닉스보다 PBR·PER 모두 높아요

소부장은 반도체 사이클에 묶인 데다 PER·PBR 모두 삼성전자·하이닉스보다 훨씬 높아요 12:13. 수급과 기대감으로 오르다 빠지는 패턴을 반복하므로, 수주가 이익으로 연결되는지와 밸류에이션 정당화 여부를 따져야 막차를 피할 수 있다고 했어요 12:50.

군중이 빠진 지금, 현금을 쓰기 시작할 타이밍이에요

들어가서 선점을 하면서 파티장 한 구석에서 앉아서 묵묵히 지켜고 있을 타이밍이 들어왔다고 했어요 13:58. 지금부터 현금을 조금씩 쓰기 시작하되 섹터를 잘 골라야 하고, 결국 남는 것은 실적이라고 했어요 15:35.

이러면 강세, 이러면 약세

  • 정상화 뒤 ROE가 확인된 반도체면: PBR과 ROE를 함께 보면 저점 진입 근거가 된다고 했어요 11:25.
  • 2차전지 영업이익률이 **10%**를 넘으면: 지금은 한자리수 초반이라 세게 배팅하기 어렵다고 했어요 08:26.
  • 레버리지 높고 이자보상배율 낮은 기업이면: 고금리에 감당이 안 될 수 있다고 했어요 06:03.
  • 소부장 수주가 이익으로 연결되면: 그렇지 않으면 막차가 될 수 있다고 했어요 12:50.

강관우의 입장 강세반도체

강관우는 지금 코스피가 저점권이고 현금을 쓰기 시작해야 할 타이밍이라고 봤어요. PBR·ROE 기준으로 삼성전자가 저평가 구간이고, 반도체가 주도주 자리를 되찾는다고 했어요.

말한 사람의 견해를 옮긴 것이며 서비스의 투자 의견이 아니에요.

강관우의 이 판단, 어떻게 보세요?

로그인 없이 한 번 누르면 끝나요. 누르면 다른 사람들의 응답이 보여요.

다음에 읽을 글

같은 주제, 다른 입장 · 반도체

전인구는 엔비디아가 CEO 리스크로 단기 추가 하락을 키운다고 봤어요. — 어느 쪽이 맞는지는 판단하지 않아요.

영상 순서 시각을 누르면 그 장면부터
  1. 00:44반도체 외 업종 바벨 전략
  2. 03:39조선
  3. 04:13증권
  4. 07:19LG에너지솔루션 PEG 0.3 분석
  5. 08:41PBR과 ROE 연동 원리
  6. 11:00삼성전자 PER 4.3배 저점 판단
  7. 13:56파티장 진입 타이밍
  8. 15:08현금 운용 방향

영상 정보 — 부읽남TV · 부읽남 · 강관우 · 원제 삼성전자가 심상치 않다? 한 주라도 있다면 '이렇게' 하세요 [강관우 대표 3부] · 근거 자동 자막(10/25 수집) · AI가 정리하고 자동 검수를 거쳤어요. 잘못된 내용은 정정 요청으로 알려 주세요 · 투자 조언이 아니에요. 유튜브에서 보기

같은 주제 글 · #반도체

잘못된 내용이 있나요?